Abren 7.000 Vacantes de empleo en empresas de Estados Unidos. Postula Ya!
Las empresas de EE.UU. publicaron en marzo niveles récord de vacantes de empleo, lo que refleja un mercado laboral cada vez más ajustado que seguirá impulsando los salarios a un ritmo rápido.
La cifra de vacante de empleo aumentó de 11,3 millones de febrero a 11,5 millones en marzo, según la encuesta de vacantes y rotación laboral (JOLTS) publicada el martes por el Departamento de Trabajo. La media estimada por una encuesta de Bloomberg entre los economistas fue de 11,2 millones de empleos.
Por su parte, en marzo un máximo de 4,5 millones de norteamericanos abandonaron su empleo, de acuerdo con los cálculos que se remiten al año 2000. El índice de abandono, el cual mide las dimisiones voluntarias en porcentaje del empleo total, subió levemente hasta el 3%.
Incremento de las vacantes de empleo en EE.UU.
El incremento de las vacantes fue impulsado el comercio minorista y la manufactura de bienes duraderos. Este resultado se corresponde a los datos publicados este lunes por el Institute for Supply Management (ISM), que revela cómo los fabricantes continúan teniendo problemas para afrontar la falta de personal.
Los puestos de trabajo se reducen en los sectores de transporte, almacén y empresas de servicios públicos, enseñanza pública y local, y alojamiento y servicios alimentarios.
De acuerdo con la información del JOLTS, el número de bajas aumentó en el sector de los profesionales y los negocios, así como en la construcción.
Si bien la situación de la plantilla ha experimentado una mejoría en el caso de algunas empresas, son muchas las que continúan citando los problemas en sus comunicados de resultados. La semana pasada, Domino's Pizza Inc. comunicó que el total de horas de trabajo perdidas en el 1er trimestre equivalía al mantenimiento de los locales en EE.UU. durante casi seis días.
En marzo, las contrataciones se mantienen en 6,7 millones. A nivel industrial, las contrataciones han aumentado en el sector del ocio y la hostelería.
Paginas de vacantes de empleos en Estados Unidos
CareerOneStop, sitio de búsqueda de empleo en Estados Unidos.
CareerOneStoop es un sitio web del Departamento de Trabajo (DOL) al que pueden acceder las personas afectadas para informarse sobre las vacantes de empleo en todo el país y sobre los requisitos para solicitarlas. También cuenta con apartados en que los candidatos podrán recibir consejos para mejorar el diseño de su CV y las estrategias funcionales de las entrevistas.
USAJOBS, una opción más para buscar empleo en Estados Unidos.
USAJOBS es también una página web del gobierno de EE.UU., así que publica vacantes de empleos en el gobierno federal; ofrece datos sobre el sueldo y las prestaciones, la localización del cargo y el carácter de los candidatos. La desventaja de esta página es que los empleos solo se ofrecen a ciudadanos estadounidenses.
¿Cómo puedo trabajar en Estados Unidos?
Cuando haya elegido o haya solicitado un empleo, o cuando una empresa le haya ofrecido un trabajo, hay una serie de trámites que hay que realizar para poder vivir y a la vez trabajar en Estados Unidos. Quienes ya residan en el país deben presentar también determinados documentos, pero a los extranjeros se les pide un visado de trabajo.
Se requiere una serie que documentos como: el pasaporte válido, certificado de trabajo del empresario, la aprobación del Departamento de Trabajo, petición de trabajador no inmigrante (formulario I-129).
Listado de empresas de Estados Unidos con vacantes para trabajo remoto
| 1 | BroadPath |
| 2 | Liveops |
| 3 | SYKES |
| 4 | Working Solutions |
| 5 | SAP |
| 6 | Varsity Tutors |
| 7 | TTEC |
| 8 | Kelly/KellyConnect |
| 9 | Williams-Sonoma |
| 10 | TranscribeMe |
| 11 | Robert Half International |
| 12 | Transcom |
| 13 | Dell Technologies |
| 14 | UnitedHealth Group |
| 15 | Sutherland |
| 16 | Change Healthcare |
| 17 | Thermo Fisher Scientific |
| 18 | Cactus Communications |
| 19 | Parexel |
| 20 | CVS Health |
| 21 | Activus Connect |
| 22 | Randstad |
| 23 | BELAY |
| 24 | Kforce |
| 25 | Paylocity |
| 26 | UKG - Ultimate Kronos Group |
| 27 | Twilio |
| 28 | Colony Brands |
| 29 | CrowdStrike |
| 30 | Aquent |
| 31 | Accounting Principals |
| 32 | Pearson |
| 33 | Citizens Bank |
| 34 | Ajilon |
| 35 | Anthem, Inc. |
| 36 | HubSpot |
| 37 | Toast, Inc. |
| 38 | Lincoln Financial Group |
| 39 | eXp Realty |
| 40 | Verizon |
| 41 | GitHub |
| 42 | Stride, Inc. |
| 43 | Elastic |
| 44 | AT&T |
| 45 | Aston Carter |
| 46 | FlexProfessionals |
| 47 | Ansafone Contact Centers |
| 48 | Capital Group |
| 49 | Aerotek |
| 50 | Supporting Strategies |
| 51 | Direct Interactions |
| 52 | iMPact Business Group |
| 53 | Grand Canyon Education - GCE |
| 54 | VistaPrint |
| 55 | NTT Group |
| 56 | Amazon |
| 57 | ICON plc |
| 58 | Collabera |
| 59 | Literably |
| 60 | Coinbase |
| 61 | Boldly |
| 62 | iTutor.com |
| 63 | American Red Cross |
| 64 | ConsenSys |
| 65 | Boston Scientific |
| 66 | Kaplan |
| 67 | Bilingual Therapies |
| 68 | Adecco Group |
| 69 | Wells Fargo |
| 70 | Jerry Insurance Agency |
| 71 | Stash Financial |
| 72 | Alorica |
| 73 | Invitae |
| 74 | Pantheon |
| 75 | Beacon Hill Staffing Group |
| 76 | Stitch Fix |
| 77 | Tinuiti |
| 78 | Fastly |
| 79 | Contentful |
| 80 | Mayo Clinic |
| 81 | CyraCom |
| 82 | Alight Solutions |
| 83 | Pitney Bowes |
| 84 | U.S. Bank |
| 85 | Mozilla |
| 86 | American Heart Association |
| 87 | Profit Factory |
| 88 | LanguageLine Solutions |
| 89 | Gusto |
| 90 | Affirm |
| 91 | CommScope |
| 92 | SafeAuto |
| 93 | Motion Recruitment Partners |
| 94 | Wikimedia Foundation |
| 95 | ADTRAV Travel Management |
| 96 | American Express |
| 97 | GoHealth LLC |
| 98 | CarGurus |
| 99 | Amplify Education |
| 100 | Andela |
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